ДАВОС – В этом году Всемирный экономический форум на своей ежегодной главной встрече в Давосе (Швейцария) призвал компании всего мира взять на себя обязательство сократить выбросы парниковых газов до чистого нуля не позднее 2050 года. Климатология говорит о том, что такое сокращение необходимо как для выполнения Парижского соглашения о климате 2015 года, так и для предотвращения катастрофических изменений климата.
Естественно, мы в Институте Rocky Mountain (RMI) приветствуем вызов ВЭФ мировому бизнес-сообществу. Это и своевременно, и уместно. Лидеры бизнеса ясно дают понять, что, как члены «элиты Давоса», они обязаны подавать пример, предпринимая смелые, немедленные действия по сокращению выбросов. И встреча этого года, отмечает ВЭФ, «является прекрасной возможностью» продемонстрировать лидерство в этом критически важном вопросе.
В первый полный день своего пребывания в Давосе я присутствовал на завтраке, где генеральный директор Royal DSM Фейке Сийбесма говорил о том, что значит быть частью этой элиты Давоса. Он напомнил всем присутствующим в зале, что вместе с этим особым статусом появляется уникальная обязанность сделать мир лучше. На мой взгляд, французское выражение noblesse oblige («положение обязывает») хорошо отражает эту идею.
Действовать ответственно, особенно в этом году, означает предпринимать конкретные меры для разрешения климатического кризиса. Если лидеры мирового бизнеса не смогут выполнить свои обязательства в этом вопросе – если они не выполнят свой долг, связанный с их привилегированным положением, – у общества, и особенно у молодежи, больше не будет никаких причин соглашаться с их лидерством.
Более того, если правительства мира не будут проводить политику, которая, как уже показала наука о климате, необходима, вина ляжет на тех, кто у власти. Климатический кризис сделал заботу об окружающей среде неотъемлемой частью руководства. Любой лидер, игнорирующий климатический императив, никакой не лидер вообще.
Во второй день в Давосе я присоединился к другому завтраку, на этот раз организованному BlackRock, крупнейшим в мире предприятием, управляющим финансами, с активами в 7 триллионов долларов. В этом году ежегодное письмо генерального директора BlackRock Ларри Финка к инвесторам содержало новое обязательство: рассматривать изменение климата и устойчивость как ключевые элементы всех инвестиционных решений компании. Очевидно, что Финк осознает ту ответственность, которая приходит вместе с большой властью, и он позиционирует BlackRock как эталон тех перемен, которые должны начать корпоративные лидеры в ответ на климатический кризис.
Access every new PS commentary, our entire On Point suite of subscriber-exclusive content – including Longer Reads, Insider Interviews, Big Picture/Big Question, and Say More – and the full PS archive.
Subscribe Now
Среди давосской элиты также растет осознание того, что устойчивые решения часто являются и наиболее прибыльными. Переход на экологически чистую энергию предоставляет множество возможностей для бизнеса. Наряду с Финком, на завтраке, организованном BlackRock, присутствовало много лидеров в сфере бизнеса и финансов, которые будут задавать тон в своих отраслях, проводя политику, направленную на снижение уровня выбросов углерода. Эти представители элиты Давоса начинают это понимать.
Осознание ими того, насколько безотлагательно необходимо выполнить свои обязанности по обеспечению более устойчивого будущего, приходит не в одночасье. Надвигающийся климатический кризис становится все более очевидным для наблюдателей во всем мире, и не в последнюю очередь для молодых людей, будущее которых крайне неопределенно. 17-летняя климатическая активистка Грета Тунберг во время своего пленарного выступления в первый день встречи этого года сказала: «Почему так важно остановиться ниже 1,5°C? Потому что даже при повышении температуры на 1 градус от изменения климата умирают люди... Каждая доля градуса имеет значение».
Со своей стороны, RMI будет увеличивать результативность своей работы, сосредоточив внимание не только на критически важной цели – достижении чистого нуля выбросов к 2050 году, но и на усилиях по сокращению выбросов на 50% к 2030 году, потому что именно к этому призывает наука. Организуя сотрудничество между различными отраслями – включая электроэнергетику, мобильную связь, строительство, финансы и даже такие «непокорные» отрасли, как судоходство, авиация, производство бетона и стали, – мы работаем с лидерами бизнеса, чтобы добиться скорейшего перехода к низкому уровню выбросов углерода. И призываем всех лидеров, как в бизнесе, так и за его пределами, выполнить свой долг. Мы приглашаем их присоединиться к нам, чтобы продемонстрировать, как выглядит настоящее лидерство.
Наконец, RMI присоединяется к ВЭФ, призывая к действию лидеров бизнеса. Мы надеемся, что собравшиеся в Давосе подпишут обязательство обеспечить чистый ноль выбросов к 2050 году. Деловые круги должны показать пример содействия переходу на экологически чистую энергию. Принятие публичного обязательства – это первый шаг к возвращению себе роли глобальных лидеров.
To have unlimited access to our content including in-depth commentaries, book reviews, exclusive interviews, PS OnPoint and PS The Big Picture, please subscribe
Iran’s mass ballistic missile and drone attack on Israel last week raised anew the specter of a widening Middle East war that draws in Iran and its proxies, as well as Western countries like the United States. The urgent need to defuse tensions – starting by ending Israel’s war in Gaza and pursuing a lasting political solution to the Israeli-Palestinian conflict – is obvious, but can it be done?
The most successful development stories almost always involve major shifts in the sources of economic growth, which in turn allow economies to reinvent themselves out of necessity or by design. In China, the interplay of mounting external pressures, lagging household consumption, and falling productivity will increasingly shape China’s policy choices in the years ahead.
explains why the Chinese authorities should switch to a consumption- and productivity-led growth model.
Designing a progressive anti-violence strategy that delivers the safety for which a huge share of Latin Americans crave is perhaps the most difficult challenge facing many of the region’s governments. But it is also the most important.
urge the region’s progressives to start treating security as an essential component of social protection.
ДАВОС – В этом году Всемирный экономический форум на своей ежегодной главной встрече в Давосе (Швейцария) призвал компании всего мира взять на себя обязательство сократить выбросы парниковых газов до чистого нуля не позднее 2050 года. Климатология говорит о том, что такое сокращение необходимо как для выполнения Парижского соглашения о климате 2015 года, так и для предотвращения катастрофических изменений климата.
Естественно, мы в Институте Rocky Mountain (RMI) приветствуем вызов ВЭФ мировому бизнес-сообществу. Это и своевременно, и уместно. Лидеры бизнеса ясно дают понять, что, как члены «элиты Давоса», они обязаны подавать пример, предпринимая смелые, немедленные действия по сокращению выбросов. И встреча этого года, отмечает ВЭФ, «является прекрасной возможностью» продемонстрировать лидерство в этом критически важном вопросе.
В первый полный день своего пребывания в Давосе я присутствовал на завтраке, где генеральный директор Royal DSM Фейке Сийбесма говорил о том, что значит быть частью этой элиты Давоса. Он напомнил всем присутствующим в зале, что вместе с этим особым статусом появляется уникальная обязанность сделать мир лучше. На мой взгляд, французское выражение noblesse oblige («положение обязывает») хорошо отражает эту идею.
Действовать ответственно, особенно в этом году, означает предпринимать конкретные меры для разрешения климатического кризиса. Если лидеры мирового бизнеса не смогут выполнить свои обязательства в этом вопросе – если они не выполнят свой долг, связанный с их привилегированным положением, – у общества, и особенно у молодежи, больше не будет никаких причин соглашаться с их лидерством.
Более того, если правительства мира не будут проводить политику, которая, как уже показала наука о климате, необходима, вина ляжет на тех, кто у власти. Климатический кризис сделал заботу об окружающей среде неотъемлемой частью руководства. Любой лидер, игнорирующий климатический императив, никакой не лидер вообще.
Во второй день в Давосе я присоединился к другому завтраку, на этот раз организованному BlackRock, крупнейшим в мире предприятием, управляющим финансами, с активами в 7 триллионов долларов. В этом году ежегодное письмо генерального директора BlackRock Ларри Финка к инвесторам содержало новое обязательство: рассматривать изменение климата и устойчивость как ключевые элементы всех инвестиционных решений компании. Очевидно, что Финк осознает ту ответственность, которая приходит вместе с большой властью, и он позиционирует BlackRock как эталон тех перемен, которые должны начать корпоративные лидеры в ответ на климатический кризис.
Subscribe to PS Digital
Access every new PS commentary, our entire On Point suite of subscriber-exclusive content – including Longer Reads, Insider Interviews, Big Picture/Big Question, and Say More – and the full PS archive.
Subscribe Now
Среди давосской элиты также растет осознание того, что устойчивые решения часто являются и наиболее прибыльными. Переход на экологически чистую энергию предоставляет множество возможностей для бизнеса. Наряду с Финком, на завтраке, организованном BlackRock, присутствовало много лидеров в сфере бизнеса и финансов, которые будут задавать тон в своих отраслях, проводя политику, направленную на снижение уровня выбросов углерода. Эти представители элиты Давоса начинают это понимать.
Осознание ими того, насколько безотлагательно необходимо выполнить свои обязанности по обеспечению более устойчивого будущего, приходит не в одночасье. Надвигающийся климатический кризис становится все более очевидным для наблюдателей во всем мире, и не в последнюю очередь для молодых людей, будущее которых крайне неопределенно. 17-летняя климатическая активистка Грета Тунберг во время своего пленарного выступления в первый день встречи этого года сказала: «Почему так важно остановиться ниже 1,5°C? Потому что даже при повышении температуры на 1 градус от изменения климата умирают люди... Каждая доля градуса имеет значение».
Со своей стороны, RMI будет увеличивать результативность своей работы, сосредоточив внимание не только на критически важной цели – достижении чистого нуля выбросов к 2050 году, но и на усилиях по сокращению выбросов на 50% к 2030 году, потому что именно к этому призывает наука. Организуя сотрудничество между различными отраслями – включая электроэнергетику, мобильную связь, строительство, финансы и даже такие «непокорные» отрасли, как судоходство, авиация, производство бетона и стали, – мы работаем с лидерами бизнеса, чтобы добиться скорейшего перехода к низкому уровню выбросов углерода. И призываем всех лидеров, как в бизнесе, так и за его пределами, выполнить свой долг. Мы приглашаем их присоединиться к нам, чтобы продемонстрировать, как выглядит настоящее лидерство.
Наконец, RMI присоединяется к ВЭФ, призывая к действию лидеров бизнеса. Мы надеемся, что собравшиеся в Давосе подпишут обязательство обеспечить чистый ноль выбросов к 2050 году. Деловые круги должны показать пример содействия переходу на экологически чистую энергию. Принятие публичного обязательства – это первый шаг к возвращению себе роли глобальных лидеров.